DESCRIPTION
Pembinaan dan Administrasi Kodifikasi Administrasi LMS, melaksanakan interopearability Materiil sebagai hakekatnya adalah upaya untuk tertib dokumen dan tertib administrasi pengelolaan pembelajaran dalam lingkup informasi SDM. Tertib dokumen pembelajaran dan evaluasi SDM berkaitan dengan upaya penyediaan dan pendataan data-data / dokumen yang menyertai keberadaan SDM sebagai ASET, sedangkan tertib administrasi lebih dimaksudkan pada upaya membangun prosedur pengelolaan aset SDM mulai saat pengadaan, penerimaan, perubahan data, hingga penghapusan dalam pola Learning Management System.
Pelatihan ini di arahkan untuk pengembangan prosedur sistem pembelajaran terstruktur dengan penggunaan kodifikasi sistem dan setiap penanganan pembinaan terhadap suatu pengembangan SDM agar termonitor jelas, mulai dari lingkup penanganan hingga siapa yang bertanggungjawab menanganinya. Hal ini akan diharapkan meminimalkan kurang optimalnya dalam pola pembelajaran dalam membangun knowledge management digital perusahaan dalam pelaksanaan pelayanan manajemen kantor/administrasi perkantoran. Kodifikasi Sistem Informasi LM/SDM berfungsi untuk melakukan pencatatan mengenai pengadaan, pengesahan, penggunaan, perawatan, status, serta kondisi LM/SDM tersebut meliputi kodifikasi resources/Aset dapat meliputi inventarisasi SDM, inventarisasi tata kelola SDM, inventarisasi pembenahan kepegawaian, inventarisasi pelatihan LMS/SDM, inventarisasi evaluasi analisis TNA tersturktur dengan kodifikasi digitalisasi sesuai UU Ketenagakerjaan dan UU Cipta Kerja, kemudian bagi ADM/GA/LEGAL GA dapat menginventarisasi kebutuhan analisis pengadaan alat kantor dan maintenance dan K3.
OBJECTIVE
- Pembangunan SIMA/LM-SDM dalam kodifikasi Hukum Ketenagakerjaan dan UU Cipta Kerja
- Kodifikasi Sistem Adm LM Post Covid dan Sistem Integrasi SDM terhadap pengelolaan aset perkantoran dan SDM.
- Pengembangan Prosedur SDM/LM dalam tatanan kodifikasi interopearability materiil dalam penataan sistem informasi manajemen SDM Portal e-learning.
COURSE OUTLINE
- Dasar dan aturan legal administrasi Kodifikasi Administrasi LM/SDM
- Ruang Lingkup Kodifikasi SIM SDM dan Pengembangan interopearability Materiil SDM
- Dasar dan pengembangan konsep penataan sistem portal SDM
- Konsep pengembangan sistem pembelajaran terstruktur SDM Governance Perusahaan.
- Kodifikasi Sistem Informasi LM/SDM
- Konsep dan Pengembangan Kodifikasi Inventarisasi dan Analisis SDM
- Invetarisasi Sistem Analisis dan Evaluasi Pembelajaran karyawan dengan kodifikasi e-portal SDM/ROCE
- Pengembangan Adding Information Statics Aset/ Pengadaan Departemen GA dan kodifikasi source course material.
- Penerapan pengembangan sistem machine learning AI- HR berbasis Performance Management System.
- Strategi HR Governance Post Covid dan HR Risk Disaster Assessment Management System.
- Studi Kasus Kodifikasi Sistem ADM SDM /LM dan Penantaan Prosedur SDM-Post Covid.
PARTICIPANT
Pelatihan ini dapat diikuti untuk HR Practices Non-IT dan Non-Legal/Administration Background.
METHOD
- Pre-test
- Presentation
- Discussion
- Case study
- Post-test
