Penguatan Strategic Planning Perbankan melalui Balanced Scorecard dan Key Performance Indicators (KPI) Berbasis Value Creation
Penguatan Strategic Planning Perbankan melalui Balanced Scorecard dan Key Performance Indicators (KPI) Berbasis Value Creation
Description
Perencanaan strategis merupakan fondasi utama dalam memastikan perbankan mampu mencapai tujuan bisnis secara berkelanjutan di tengah perubahan lingkungan bisnis, perkembangan teknologi, serta meningkatnya ekspektasi regulator dan pemangku kepentingan. Agar strategi dapat diimplementasikan secara efektif, diperlukan alat manajemen kinerja yang mampu menerjemahkan visi dan misi organisasi ke dalam sasaran strategis, indikator kinerja, serta program kerja yang terukur.
Balanced Scorecard (BSC) dan Key Performance Indicators (KPI) merupakan metode yang banyak digunakan untuk menyelaraskan strategi perusahaan dengan kinerja seluruh unit kerja melalui pendekatan value creation. Dengan penerapan BSC dan KPI yang tepat, perbankan dapat meningkatkan efektivitas pengambilan keputusan, memperkuat pengelolaan kinerja organisasi, mengoptimalkan alokasi sumber daya, serta memastikan setiap inisiatif strategis memberikan nilai tambah bagi perusahaan dan para pemangku kepentingan. Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman dan keterampilan dalam menyusun, mengimplementasikan, memonitor, dan mengevaluasi strategic planning berbasis Balanced Scorecard dan KPI.
Objectives
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu:
- Memahami konsep strategic planning berbasis Balanced Scorecard dan Value Creation.
- Menyusun sasaran strategis yang selaras dengan visi, misi, dan rencana bisnis bank.
- Menentukan Key Performance Indicators (KPI) yang relevan, terukur, dan berorientasi pada penciptaan nilai.
- Menyusun strategy map sebagai alat implementasi strategi organisasi.
- Melakukan monitoring dan evaluasi pencapaian kinerja secara efektif.
- Mengintegrasikan strategic planning dengan pengelolaan kinerja dan pengambilan keputusan.
Course outline
1. Konsep Strategic Planning di Industri Perbankan
- Peran strategic planning dalam mendukung pertumbuhan bisnis
- Keterkaitan strategi dengan Rencana Bisnis Bank (RBB)
- Analisis lingkungan bisnis dan tantangan industri perbankan
- Pendekatan value creation dalam perencanaan strategis
2. Penyusunan Visi, Misi, Sasaran Strategis, dan Strategic Objectives
- Penyelarasan visi dan misi dengan strategi perusahaan
- Penetapan strategic objectives
- Cascading sasaran strategis ke unit kerja
- Prioritas program strategis
3. Implementasi Balanced Scorecard (BSC)
- Konsep dan manfaat Balanced Scorecard
- Empat perspektif Balanced Scorecard
- Penyusunan strategy map
- Hubungan sebab-akibat antar sasaran strategis
4. Penyusunan Key Performance Indicators (KPI)
- Prinsip penyusunan KPI yang efektif
- Penentuan KPI korporasi, divisi, dan individu
- Leading indicator dan lagging indicator
- Penetapan target kinerja yang realistis
5. Pengukuran Kinerja Berbasis Value Creation
- Konsep penciptaan nilai dalam organisasi
- Pengukuran kinerja finansial dan nonfinansial
- Penyelarasan KPI dengan value creation
- Pengukuran kontribusi unit kerja terhadap strategi perusahaan
6. Cascading KPI dan Performance Alignment
- Penyelarasan KPI dari tingkat korporasi hingga individu
- Integrasi KPI lintas fungsi
- Penyusunan performance contract
- Membangun akuntabilitas kinerja
7. Monitoring, Evaluasi, dan Review Kinerja
- Dashboard monitoring kinerja
- Analisis pencapaian KPI
- Evaluasi efektivitas strategi
- Penyusunan rekomendasi perbaikan berkelanjutan
8. Digitalisasi Strategic Planning dan Performance Management
- Pemanfaatan aplikasi Balanced Scorecard
- Dashboard KPI berbasis digital
- Business Intelligence untuk analisis kinerja
- Otomatisasi pelaporan kinerja
9. Tata Kelola Strategic Planning
- Peran Divisi Perencanaan dalam implementasi strategi
- Kolaborasi dengan seluruh unit kerja
- Manajemen perubahan dalam implementasi strategi
- Best practice strategic planning di industri perbankan
10. Workshop dan Studi Kasus
- Penyusunan strategy map organisasi
- Perancangan Balanced Scorecard dan KPI unit kerja
- Simulasi monitoring dan evaluasi kinerja
- Penyusunan action plan penguatan strategic planning berbasis Balanced Scorecard dan Key Performance Indicators (KPI) untuk meningkatkan value creation di lingkungan perbankan
Participants
- Direksi
- Perencanaan Strategis
- Corporate Strategy
- Performance Management
- Balanced Scorecard
- Key Performance Indicators (KPI)
- Business Planning
- Business Development
- Keuangan
- Financial Planning & Analysis (FP&A)
- Akuntansi
- Manajemen Risiko
- Enterprise Risk Management
- Human Capital
- Corporate Banking
- Retail Banking
- Treasury
- Compliance
- Governance, Risk & Compliance (GRC)
- Internal Audit
- Internal Control
- Data Analytics
- Business Intelligence
- Digital Transformation
- Information Technology
Method
- Pre-test
- Presentation
- Discussion
- Case study
- Post-test
Facilities
- Ruang Meeting Representatif
- Sertifikat Pelatihan Resmi
- Instruktur Profesional & Berpengalaman
- Training Kit Eksklusif
- Souvenir
- Pick Up Participant (Yogyakarta)