Hukum Ketenagakerjaan & Penyelesaian Perselisihan Industrial
Hukum Ketenagakerjaan & Penyelesaian Perselisihan Industrial
08 – 09 Juli 2026 Jakarta Hotel Asyana Kemayoran
Description
Hukum ketenagakerjaan mengatur hubungan antara perusahaan, pekerja, dan pemerintah dalam menciptakan hubungan kerja yang adil dan seimbang.
Dalam praktiknya, perbedaan kepentingan dapat menimbulkan perselisihan industrial, sehingga perusahaan perlu memahami mekanisme penyelesaiannya secara tepat, efektif, dan sesuai hukum.
Objectives
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap regulasi ketenagakerjaan
- Mencegah dan meminimalkan perselisihan hubungan industrial
- Menyelesaikan konflik secara efektif dan sesuai prosedur hukum
- Melindungi hak dan kewajiban perusahaan serta pekerja
- Menjaga hubungan kerja yang harmonis dan produktif
Course outline
a. Dasar Hukum Ketenagakerjaan
Meliputi pengaturan terkait:
- Hubungan kerja (PKWT & PKWTT)
- Hak dan kewajiban pekerja & pengusaha
- Upah, jam kerja, dan kesejahteraan
- Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)
b. Jenis Perselisihan Industrial
- Perselisihan hak
- Perselisihan kepentingan
- Perselisihan PHK
- Perselisihan antar serikat pekerja
c. Proses Penyelesaian Perselisihan
Tahapan umum:
- Bipartit (internal perusahaan)
- Mediasi/Konsiliasi (melalui dinas terkait)
- Pengadilan Hubungan Industrial (PHI)
d. Peran Legal & HR
- Memberikan advice hukum terkait ketenagakerjaan
- Menyusun kebijakan dan perjanjian kerja
- Menangani proses perselisihan dan dokumentasi
- Mengurangi risiko sengketa melalui pencegahan
e. Pencegahan Perselisihan
- Penyusunan peraturan perusahaan yang jelas
- Komunikasi efektif dengan karyawan
- Penerapan code of conduct dan disiplin kerja
- Sistem grievance & whistleblowing
Participants
- Human Capital
- Legal
- Hubungan Industrial (Industrial Relations)
- Employee Relations
- Kepatuhan
- Human Capital Business Partner (HRBP)
- Organisasi & Pengembangan SDM
- Learning & Development
- General Affair (GA)
- Direksi
- Komisaris
- Corporate Secretary
- Branch Management
- Manajemen Risiko
- Audit Internal
- Quality Assurance
- Serikat Pekerja
- Mediasi Hubungan Industrial
- Performance Management
- Payroll & Compensation
Method
- Pre-test
- Presentation
- Discussion
- Case study
- Post-test
Facilities
- Ruang Meeting Representatif
- Sertifikat Pelatihan Resmi
- Instruktur Profesional & Berpengalaman
- Training Kit Eksklusif
- Souvenir
- Pick Up Participant (Yogyakarta)
